焦天德就说生活没问题,矿部人员在王运来的民工队伙上吃饭,按人头交生活费,管饱吃。老王这几个月赚钱了,按时给民工兑现工资,伙食搞的也很好,天天大米白面还有肉,民工们干劲足、队伍稳定。再说了,工资给的那么高,人人兜里都有钱,谁不想在伙上吃,自己单独改善一下也没问题。
这个时候企业工资标准已经发生了变化,国家从1993年开始,对国有大型企业工资发放放权,可以根据效益自主确定绩效工资。
行政事业单位的工资,按照国发[1993]79号《关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》进行了改革,实行的是职级工资制。陈观上班时间短,领取的是国家规定的大中专毕业生实习期工资,205元。比大专毕业的实习期工资195元多了10元钱,比双学位或者是未获得硕士学位的硕士研究生的实习期工资220元少了15元。
这次陈观升任县公安局副局长,成了副科实职干部,估计人事部门将来会按照副科级给他套工资。但是他年轻,工资不会太高。
羊山金矿属于私营企业性质,工资全由陈观说了算。
陈观在东桐花选厂开工的时候就已经确定了自己的私营企业管理理念,在羊山金矿实行的是工资与服务年限挂钩,每年递增。而且,陈观给管理人员、护矿队的工资都很高,焦天德的工资是每月1000元,陈青春、冷世杰都是每月800元,就是赵留财的儿子赵勇,一个月也挣600元,顶~住赵留财两个月的工资了。就是那些护矿队员们,一个月也都是400元,比陈观的工资要高的多。
王运来的民工队,实行的是劳务合同制,由王运来按照生产吨数计算报酬,每个人的工资应该都在800元左右了。
李萍的工资,和陈青春、冷世杰一个级别,每月800元,干一个月比她妹子李娟要多领500多块。
要不是这么高的工资待遇,李萍一个女同志,家里还有老人、丈夫和孩子,她哪能在桐花镇一呆就是几个月不回家呢?
这样高的工资报酬,放眼全明水县都是头一份!
焦天德说的小陈老板给的工资高、人人兜里都有钱,那绝对是实话!
说到这里的时候,焦天德就说:“老板,你这么长时间没去矿上,不知道矿上现在有多热闹呢!不但有卖菜的、卖烟酒的、卖饭的,连理发店都有了,生活比过去方便多了!”
王运来插话说:“啥都有,就是没有窑子。要是有窑子,就更美了!”
正在打字的李萍脸一下就红了。
见陈观没有吭声,王运来又补充到:“都是出死力的民工,干完活儿没别的事儿,只能躺在铺上挺尸!别的矿上的民工队都有不三不四的女人跟着,赚民工的钱。我想着你是派出所长,得给你长脸,没敢找那些不三不四的女人跟着。这时间长了也不是个法!我正想来请示你,我们能不能也学学别的民工队?”
王运来说的是实情,陈观也清楚。
陈观淡淡地说到:“你们不是别的金矿的民工队,是金羊山矿业股份有限公司的民工队!”
王运来一下就不说话了。
陈观接着说到:“我看你是挣了俩钱儿,烧包了,不知道自己姓啥叫啥了!忘了你当初喝药自尽、差一点卖房子的事儿了?旷工们挣的都是血汗钱,还等着养家糊口供孩子上学和娶媳妇呢,能乱糟蹋么?羊山金矿绝不允许出现卖yín**现象!”
这话,声音不高,但是听起来严厉的很,王运来的老脸也红了!
陈观想想,又说到:“可以安排旷工轮流回家探亲,也可以让家属到矿上探亲。”
王运来这才“嗯”了一声,算是听进去了。
焦天德见陈观不动声色地教训了钱多烧包的王运来,脸笑得皱纹都起来了。
陈观这才让焦天德继续说情况。
焦天德说,羊山矿的矿脉厚度现在已经达到1。5米厚了。从现有情况看,这绝对是主矿脉。他考虑,应该再开两个矿洞,多点采掘,可以提高生产效率。现在存在的问题主要有四点:一是矿上连续三个多月没有卖矿,矿石储藏量过大,安全保卫压力大;二是矿脉厚度增加后,需要化验矿石品位;三是矿上动力用电目前靠的是柴油发电机,制约了采掘技术手段提高,能不能给矿上架专线,解决动力用电问题;四是出矿都是民工用手推车运送,矿石装卸靠的也是人力,劳动强度大,效率低,既然现在打到了主矿脉,前景灿烂,能不能购置装载机、轨道小矿车;五是矿上简易房数量少,如果实施多点采掘的话,势必要增加民工,住宿问题不好解决,必须得加盖简易房。
陈观回答说矿石储量过大问题,马上就能解决,东桐花选厂定于元月8日举行投产典礼,一会儿大家一起去工地看一下,行的话,这两天就要开始安排选厂进料了。
至于矿石品位化验问题,陈观说不用操心。新建成的东桐花选厂,是全水泉地区最先进的选厂,化验室应该很规范。
矿上架用电专线问题,陈观说他这几天就协调,争取让镇变电所尽快施工,保证矿上用电。
购置轨道矿车问题,陈观说是不急,再等等,看看东桐花选厂运送矿石的轨道车投入使用后效果如何再定。至于购置装载机问题,陈观说和东桐花选厂的运矿石用的载重车一并考虑,不重复投资。
多点采掘和加盖简易房问题,陈观说回去后可以立即组织实施,由焦天德全权负责,所需费用造预算,报到财务上批准;新开矿口不另外招聘民工队,仍然由王运来负责组织民工,也不用签订新合约,按原合约执行。
羊山矿口现在是两个矿口出矿,一个是定向采掘矿口,一个是井下探矿矿口,两个矿口加起来,一天也就七、八十吨矿石。如果能多开两个矿口,产量就会成倍增加,陈观自然是要马上实施了。
说完这些事情,陈观带着焦天德、李萍等人去了东桐花选厂工地。
东桐花选厂的土建工程基本完工了,厂房整整齐齐的,厂区主干道也硬化了,剩下的其它道路、地面硬化尚未进行,只能等到来年春暖花开后再搞了。
在东桐花选厂工地,陈观见到了正在指挥工人们安装设备的许存仁、陶海山、秦淮生等人。
看见陈观,许存仁小老头张口就问:“那三个歹徒真的全都抓~住了?”
陈观“嗯”了一声。
许存仁接着就来了一句:“这还差不多!要是破不了案、抓不住歹徒,我老头子就白在这工地上没明没夜地干了。旧社会地主用长工、短工,都没有你这么狠的!你是想让我老头子把命扔到这工地上呢!”
这说话口吻和焦天德一见陈观就问还认识不认识他,有异曲同工之妙!
陈观心里很歉疚,只能歉意地说了声“对不起,许院长,让你受累了!”
许存仁也只是说说、发泄发泄情绪而已,活儿都干了,再啰嗦有啥用?
许存仁又摇头晃脑地说了句“上贼船了”,然后就向陈观介绍跟在他身边的一男一女两个中年人,说是男的就是寇勋,女的就是郑丽。
这两个人的情况许存仁在电话里已经给陈观说过了。
寇勋是辽宁鞍山人,水泉中原黄金冶炼厂原来的副总工程师,今年55岁,刚退下来。
郑丽是山东招远人,水泉黄金冶炼厂化验室原来的主任,今年51岁,去年退下来的。
许存仁的意思是让寇勋担任东桐花选厂的生产副厂长兼总工程师,让郑丽负责组建东桐花选厂化验室。
这两个人实际上早已经投入工作了,化验室的设备可能就在这几天到货,很快可以开展业务了。
两个人的待遇也已经确定,参照羊山金矿矿长们的工资执行。
陈观和寇勋、郑丽一一握手问好,然后就把自己带来的焦天德等人向许存仁他们做了介绍。
人都是要讲人情世故的,许存仁都要退休了,也不能免俗。
和陈观寒暄完,许存仁就说:“小陈老板,听说你升官了,要当副镇长了。祝贺你!”
陈观微微一笑,说到:“许院长,你都是设计院院长了,那么大的官儿,就别笑话我这个小兵了吧?”
许存仁摇摇头:“那可不一样!水泉黄金设计院是事业单位,只是正科级。我~干了一辈子,也不过是个事业单位的正科级干部。你才多大啊?象你这个年龄,有几个人能当副镇长啊?小伙子,知足吧!”
许存仁,包括在场的陶海山和秦淮生他们,都还不知道陈观的任用发生了变化呢,要是知道陈观被任命成了县公安局副局长,恐怕又要说祝贺的话了。
陈观不是来听许存仁的祝贺的,是来实地查看东桐花选厂工程到底进展到什么程度了、存在什么问题的!
陈观没有再接许存仁的话茬,跟在陶海山和许存仁后面,把整个工地看了个遍,见设备正在陆续进场,设备技术人员都在紧张地工作着,陈观就问许存仁和寇勋,能不能保证元月8号试车?
许存仁说是按照现有进度,元月5号就可以试车,保证8号投产典礼没问题!
至于存在问题,副镇长秦淮生说当下最迫切的问题有两点,一点是进料问题,选厂建起来了,马上就要试车生产了,料场上连一块矿石都没有;另一点是得马上明确选厂各部门的负责人。现在招聘的职工都到位了,镇里在统一组织培训,各部门的负责人必须得由金羊山矿业股份有限公司自己任命,这事儿镇里不能越疽代苞!
秦淮生的意思是说,镇里能帮陈观干的事儿全都干了。包括招聘培训职工,都是他们一手搞的。这任命选厂各部门负责人的事儿,镇里不能越疽代苞。毕竟金羊山股份有限公司是陈观的父母注册成立的私营公司,是独立法人,镇里不能干涉公司的具体人事任命!