李迎娣见今天晚上肯定是出不去了，即使出去，马驰也已经走远了，去哪了都不知道，她赌气躺在床上暗暗筹划离开家的办法。



    李家和见拿李迎娣没有办法，老毛病又犯了，冲张蕊发起了火。



    “都是你养的好女儿，从小到大你又不管，丢人啊。”



    张蕊也是有气没处撒，立即发了火。



    “你别拉不出屎怨茅坑，养不教，父之过，你不知道？你冲我发什么火？我让你顺了孩子的意思，你不听，反倒来怨起了我。”



    李迎娣见两人又吵了起来，大声喊到。



    “你们要吵去外面吵去，这个家我早呆够了。”



    李家和和张蕊瞬间谁都没有再说话，李迎娣的一声大吼，仿佛是一句梵音咒语，彻底阻止了一场即将开场的战争。



    此时，李招娣在学校上晚自习，她预感到这个晚上注定不会安宁。她是支持妹妹迎娣出去打工的，她也早就厌倦了这个家，她一直盼着高考早一天到来。



    从开始到结束，欧阳春和孟春桃谁都没出面，不是他们不想劝解，邻居住了这么多年，他们没少劝解过，可是今天，他们实在不知道去了该说些什么话，他们担心他们的出现会让事情变得更糟。



    欧阳春和孟春桃都已经听出来了，不论是马骏飞和马驰，还是李迎娣和李家和，哪一方都不会让步，都已经铁了心，不论是谁去了，哪一方都劝不动。只有等他们慢慢气消了，互相妥协了，事情才能最终解决，在此期间，介入的人越少越好，因为这不是什么光彩的事。



    但在欧阳春和孟春桃的心中却存下了一种愧疚，似乎没去劝解是他们犯下的一个不可饶恕的过错，这让他们两个人一夜翻来复去都没睡好。



    第二天一早，吃过早饭，欧阳春和孟春桃像是做了亏心事似的，先是从窗口看院中没人，这才迅速锁好房门，快步走出了向阳院上班去了。



    来到了班上，欧阳春依旧心存愧疚，他不知道该怎么面对马骏飞和李家和，就好像昨晚的那场架是专门吵给他和孟春桃听的，是专门用来测试他们对朋友的忠诚度。



    八点一过，欧阳春照例去会议室参加早会，或许是受人事改革的影响，早会开得很沉闷，各部门汇报完工作，厂领导集体三缄其口，一脸冷肃，没有一个人说话。



    欧阳春见都不说话，便把想要说的话又咽了回去，也学别人的样坐在座位上，他要学会韬光养晦，多看少说。



    厂长董兆全的面色很难看，他的目光在每一位厂领导的脸上扫过，停顿片刻，终于脸色阴沉地说到。



    “最近，我们早会开得很不好，大家的话越来越少了，是我们的工作做得比以前好了，没有问题了吗？我看未见得，我想是我们的思想出了问题。作为党高官，我今天抛开工作只谈一个问题，那就是党性，大家都知道，钢厂的改革是由市里统一部署的，虽是市里牵头，但归根结底，还是我们钢厂自己的事，更是为了钢厂的长远大计考虑。作为改革试点企业，又是市里的工业支柱，我们责无旁贷，必须将改革进行到底。当然，改革嘛，必定要触及到某些人的个人利益，也可能会让个别人不高兴，大家都是党员，我希望大家能以大局为重，不要站在自己的一亩三分地的地头思考问题，改革不会以牺牲个别人的利益作筹码。所以，各位要在其位谋其政，当一天和尚撞一天钟肯定不行，如果真的不想谋事，可以自己申请让出位置，让贤德者居之。我的话是说给在座的每一位同志听的，算是给大家提个醒，好了，我就说这些，散会吧。”



    董兆全说完话，率先起身走出了会议室，会议室内响起了零乱的挪动椅子的声音，却没有一个人说话，都是默默地离开了会议，每个人都感受到了一种山雨欲来风满楼的危机感。



    欧阳春回到自己的办公室，坐在座位上反复在想着董兆全刚才说的话，他实在琢磨不透，董兆全为什么会突然当着那么多中层领导干部的面说这些话，他肯定有所指，但指的是谁他却琢磨不透，肯定不会是他，或许在董兆全的心中，已经对人事改革有了清晰的规划。



    事实上，董兆全已经让组织部对全厂各部门和车间的一把手的个人资料及年度测评结果统计出来了，已经送到了他的手里，每个一把手一份统计表，此刻，这些表格就躺在董兆全的办公桌上。



    董兆全对其中的某些人很不满意，他已经决定进行一次大调整，让真正想干事，有能力的人真正有用武之地，让那些不思进取，得过且过的干部退出舞台，但他必须再听听左维忠和欧阳春的意见。



    因此，董兆全坐在座位上，又将自己的想法重新思考了一遍，刚才早会上，所有人的表现让他忽然意识到，这件事不能再拖了，必须快刀斩乱麻，他真担心这样的工作状态持续下去，钢厂就会真的出大事。



    董兆全分别给左维忠和欧阳春打了电话，让他们立刻到他的办公室，他有事相商。



    左维忠和欧阳春不敢怠慢，放下电话一刻也没耽搁，一路小跑着前后脚进了厂长办公室。



    董兆全的脸色依旧很冷峻，见他们进来了，也没起身，只是抬手指了指办公桌前的两把椅子，语气沉重地说到。



    “二位坐这里吧，这里说话方便。”



    左维忠和欧阳春意识到董兆全肯定有重要的事要说，一时谁都没说话，默默坐了下来。



    董兆全分别看了一眼左维忠和欧阳春，也没寒暄客套，开门见山，直奔主题。



    “把你们二位找来，是想和你们商量一下干部调整的事，在进行干部调整之前，我想听听你们的意见。刚才早会上你们也看到了，这样的工作状态不能再延续下去了，再不作了断，迟早会出事。我已经让组织部将所有一把手的考察情况拿到我这里了，我想尽快调整完厂领导班子成员，将新的领导班子尽情组建起来，然后立刻调整机关车间的一把手。我已经拟定了一个名单，我重点想调整主要生产装置和主要机关部室的一把手，你们帮我看看，有什么不合适的地方或漏洞什么的。”



    董兆全说完，各递给左路维忠和欧阳春一份名单，接着说下去。



    “来了这段时间，我明显感觉到，在这些人当中，拉帮结派现象很严重，不思进取，不想作为的人大有人在，我能感觉到有一股阻力，这种阻碍改革的力量势必会成为一种破坏力，影响到安全和生产。我真怕这样的时间持续长了，会出大问题，你们先看看这个名单，有什么意见和建议畅所欲言。”



    左维忠和欧阳春从董兆全的手中接过一份名单表格认真地看了一遍，左维忠笑着说到。



    “还是请欧阳总先说说吧，这些人他多少都了解，最有发言权。”



    欧阳春对待工作向来不马虎，要么不干，要干就干好，既然让他担任党委副书记一职，他就必须对董兆全负责。



    欧阳春将名单放在桌面，说到。



    “这份名单里的人，有的我不是很熟悉，有的还算了解，既然是组织部考察过的，我没意见，只是对其中个别年龄偏大的人员，建议调整到辅助车间或部门，既然是干部队伍年轻化和知识化，就应该重点培养三十岁到四十五岁的人走上重要领导岗位。”