第463章 最离谱的甲方
星辰新材料的强悍效果。
让其获得了前所未有的关注度。
而各大有资质的工厂，也都格外用心的接待着来自星辰学院的考察团。
很多工厂，其实都是有自己品牌的，以前不做代工。
但现在不同了。
一方面是行情不好，大基建工程变少了，市场需求下降导致产品销量降低。
另一方面则是。
星辰学院给的实在是太多了。
一立方米三百块的代工费。
这简直是在给他们送钱。
对于星辰考察团提出的要求，他们都是满脑袋答应。
这不是代工厂的问题，而是钱的问题。
要知道，他们之前做混凝土，一立方到手的利润也不过七八十块而已。
最终有十五家相关企业通过了考察。
这代工生意做个几年，工厂规模说不定都能翻倍。
有的良品率一般，甚至屏幕都能掉下来。
整个行业，其中不乏上市公司都是将星辰学院派来的调研团队，将财神一样供着。
十五家代工厂其实并不多。
但星辰学院不一样，人家是真给钱，而且给的钱是别人给的几倍。
还有极高的良品率与品质要求。
给的代工费多，代工厂自然会遵守各种严苛要求，将流程走好。
更别提现在叶辰还是他们的甲方。
所以哪怕是混凝土需求依然高涨，他们也愿意腾出生产线，生产星辰学院的1新材料。
但其所掌控的产业规模，早已经已经是他们拍马不能及的了。
有的良品率好，小毛病少。
而叶辰这边在打过招呼后，便是开始翻阅着各家的资料。
只要能做好，根本不愁未来没有订单。
叶辰年纪虽然不大。
他们都习惯了。
什么升级生产线，什么提升工作环境。
但市值加在一起，也比不上星辰保健品公司一家的规模。
星辰学院的会议室。
来自十五家公司的负责人或者是老板，面对叶辰格外热情。
而新材料的市场前景，大家也都看得到。
未来如果无法满足市场需求的话，可能还要继续增加。
这十五家的水平和能力都是足够的。
而是让助理给在场各位老板，分发写着星辰代工企业用人要求的介绍页。
但给的代工费少那抱歉了，我们家就这水平。
总之。
而在足足半个月后。
不行你拿着你这点钱去别的工厂看看去。
华夏地大物博，足足十四亿人。
这一点放在手机行业也一样。
叶辰很信任主任组建的团队，所以并没有把太多时间放在审核资料上。
各位老板也没有太大反应。
被邀请前往星辰学院，做进一步的商谈。
星辰学院给钱又多。
别看他们之中有几位上市公司的老板。
换做是其他厂家，提这么多要求，他们肯定是听都懒得听的。
毕竟各行各业，甲方都很难伺候。
而星辰学院给的代工费这么高，只要不是过分的要求，他们都不会犹豫。
但当看清楚介绍页上的内容后。
众人还是懵逼了。
这是什么
要求给工人缴纳五险一金
要求工人享受双休
要求加班双倍工资，且每月加班不多于二十小时
同时还要求最低薪资涨到五千元
这开什么玩笑
在场众人的表情说明了，这绝对是他们见过的，甲方最离谱的要求。
没有之一。
什么时候甲方还管得着乙方的工人待遇了
只要交给你的产品没问题，伱管这么多干什么
在场众人的第一反应就是无法接受。
他们心中认为，这只是星辰学院的压价手段。
所以当即有一位老板开口“叶校长，订单交给我们，我这边可以保证二十四小时开工，同时将代工费降低到二百块一方。”
而其余老板也是点头。
如果只是压价手段，那他们能接受。
毕竟代工费本来就高，少一百仍旧是血赚。
更别提星辰新材料市场需求大，几乎会成为建筑的必须材料。
只要能接上订单。
那几乎能做一辈子。
所以他们不介意少赚点来拿到订单。
甚至在他们心里，再少点也无所谓。
反正只要量够大，赚的依旧不少。
然而坐在最前方的叶辰却是摇头“代工费不会降，这个价格是我们仔细调研精算得到的数据。”
“星辰学院需要稳定而优质的工人，才能保证产品质量。”
“如果流水线工资太低，人员流动太快，对于1新材料的质量和稳定性无法保证。”
“而各位工厂的员工离职率，都很高，不符合星辰学院的标准。”
“所以我们要求各位提升工人薪资待遇，降低离职率”
“而我们支付的代工费之中，足以包含各位用工成本提升的支出。”
在场众人面面相觑。
星辰学院，这是来真的
有人皱着眉头开口“不可能，我厂里八千名工人，出品的产品很多。”
“星辰学院的代工订单的确是很高，但根本不可能覆盖所有工人基础工资的提升，更别提五险一金。”
“这么算下来，工厂绝对亏本。”
这位老板说出了大家的看法。
能来的都算是行业前列。
虽说看重星辰学院的代工订单。
但工厂本身也有大量其他业务。
而这个行业，是标准的劳动密集型产业。
如果全厂都按照星辰学院这个要求来。
那工厂不出年底就得倒闭。
而叶辰闻言淡淡一笑“代工生产1新材料，代工厂需要组建单独的车间”
“星辰学院只要求该车间的工人，享受星辰代工企业的薪资待遇。”
叶辰也知道，不可能自己一句话就要求对方提升所有人的工资待遇。
所以只限于给自家代工的车间工人。
但即便如此，面前众人依然皱着眉。
有的是已经开始计算人力成本，觉得太高了。
工厂的基本工资，平均也就两千多，全靠加班工人才能赚到五六千。
等同于是给一个人15倍的工资，干三个人的活。
但按照星辰学院的要求来，基础工资就得涨到五千。
加班时间还有限制，还得缴纳五险一金。
这就必须要多招人才能满足需求。
算下来的话，人力成本至少是原先的三倍。
给工人这么多钱的话，那他们可就赚的少了。
虽然还是比做混凝土赚得多。
但也就多两三成而已，大头还是分给了工人。
这让他们都有点无法接受。
在确认了这就是星辰学院的意思，不答应就无法获得代工订单后。
规模最大的几家企业老板，都是毫不犹豫的转身便走。
虽说星辰学院只要求代工车间施行这样的工资标准。
但不患寡而患不均。
其他流水线的工人必然会不满，会要求涨薪。
这影响太大了，他们无法接受。
有一位更是对着叶辰开口说道“叶校长，你这样做是打破行业规则的。”
“这样搞，极大的提升了整个行业的用工成本，别的企业如果承担不起，那会导致整个行业的都给你当”
“所以，盲目给工人提高待遇，实际上是在破坏整个行业的生态。”
哗啦啦的一下子就走了四五位。
尤其是最后一位的话，听的叶辰都乐了。
星辰学院要求的用人标准，其实都是最基础的。
满足这种条件，都会毁坏行业生态的话。
那这个行业不存在也无所谓。
许多行业利润低，其实都是盲目低价竞争带来的结果。
遇到竞争者，不想着如何提高自己的产品力，如何创新。
只想着怎么低价竞争挤死对手。
这样的模式，早就该淘汰了。
不过虽然走了四五家企业，但还是剩下了十来家。
他们要么是不在乎可能带来的影响。
要么就是仔细算过，发现就算给工人高待遇了，自己赚的也比之前多。
索性也就接受了。
至于其他生产线的工人可能会有不满，他们也不在意。
甚至可以将星辰流水线的岗位作为奖励。
在其他流水线干得好，就有机会进入星辰代工流水线。
说不定还能激发其他流水线员工的工作热情。
总之。
在确认接受星辰代工薪资待遇标准后。
接下来的合作环节，便是格外顺畅。
星辰学院的代工标准要求非常高。
但在高代工费的诱惑下，一切都不是问题。
极为顺畅的推动着。
星辰1隔震新材料的生产难度并不高。
只需要修改一下流水线。
预计半个月后，各大代工厂便能准备完成，正式开始生产。
而星辰学院的供货商们，也在早早准备着，为星辰学院优先供货。
一般企业，进货数量越多，就会有更多的压价空间。
但星辰学院不一样。
虽然进货需求大。
但却并不盲目压价，而是会给供货商留下合理的利润空间。
一方面是保证质量，要求最高品质的原材料。
另一方面，也是培养供应链。
让下游企业能赚到钱，不至于突然就倒闭了。
商业生产之中，供应链无比重要，如果有一环断了，就可能导致全盘皆输。
所以星辰学院不介意用更高的价格来培养供应链，以保证生产稳定性。
半个月的时间，一闪而逝。
星辰学院新材料，已经开始在漂亮国进行直播实验。
抽到志愿者名额的幸运儿，是一个叫做查理的年轻孩子。
他的家住在郊区。
他的爷爷奶奶，外公外婆婆，还有父母和自己，都生活在这个二层的独栋小木楼之中。
他的父亲是一名伐木工人，靠此养家。
但因为房子距离伐木场很近。
几乎每天白天，都被嗡嗡作响的锯木声朝向。
而晚上，也会出现大货车装货卸货的声音。
这让查理一家根本无法好好休息。
而且家里的隔音也很差。
查理的外公和爷爷经常咳嗽到半夜。
一咳嗽，整个房子都开始震动。
所以查理一家迫切的需要更好的隔音。
而且木屋内部空间也有些不足，如果能有更好的空间划分就好了。
这次改造的难度，无疑是相当大了。
在欧美迎来了巨大的关注。
查理无疑是精挑细选出的志愿者。
除了能完美展示星辰新材料的效果之外。
也可以顺便展示一下自家学生优秀的室内设计能力。
室内设计尽管在国内不值钱，被干成了销售岗位。
但在国外还是很受到认可的。
尤其是高端设计，例如别墅，大平层，写字楼这类的。
一旦设计费可能就有数万甚至数十万美元。
星辰学院既然搞了装修公司，那自然不会错过国外的高端装修市场。
而这次新材料在欧美的实验，便是一次非常不错的展示机会。
自然会有观众看到星辰装修公司的水平和实力，从而打开市场。
而在国内。
伴随着星辰1新材料的第一批代工企业出炉。
再度引发网友们的热议。
一开始，大家都担心星辰新材料供应量太少，得像之前的星辰减肥药一样抢购。
如今看到足足十家代工企业，却是都放下心来。
这么多代工企业，供应量肯定不少。
许多网友，都已经开始畅想自家房子使用了星辰新材料后，再也不被邻居打扰的生活。
简直是不要太舒适。
想想都感觉舒服。
可以说，只要用上星辰新材料。
楼房也能体验别墅的静谧性，真的太爽了。
张猛。
是金龙水泥厂的流水线工人。
下了班回到家，张猛草草的刨了几口饭，就打算洗漱一下，回屋睡觉。
不是张猛不顾家庭，而是流水线的工作量真的太大了，时间也长。
一次性就要干十二个小时。
只能回家就立刻睡觉，不然根本扛不住。
不过收入倒是还可以，每个月到手六千多，配合上老婆当售货员的工资，足以养家糊口。
只是张猛心里，一直有些后悔。
当年自己要是好好上学念书就好了。
要是能上个大学，自己就能有更多的选择。
哪怕赚的未必就比现在多多少，但也不用这么累，至少有时间陪伴家人。
可惜，世间哪有后悔药可以吃。
工厂就是这个样子，想赚钱就得靠加班。
不然两千块的基础工资，够做什么。
正在张猛一边心中叹息，一边洗漱刷牙的时候。
老婆拿着换洗衣物过来放在衣物架上，有些心疼的帮张猛揉着肩膀“老公累了吧”
张猛摇了摇头“不累，就是感觉有点对不起你和孩子，你说我要不试试去送外卖吧听说努努力一个月能赚一万多呢”
然而张猛的媳妇摇了摇头“哪有那么容易，还不稳定，万一不行你想再回厂子里就难了。”
张猛闻言也是叹息一声。
是啊，厂子虽然累，但至少稳定。
自己的家，承受不住不稳定的风险。
“老公，我听说你们厂子接了星辰学院的代工订单星辰学院那么良心，听说星辰学院的工厂，工人收入都有七八千还不用加班呢”
“你们虽然是代工厂的工人，但应该也能涨点工资吧”
闻言张猛撇了撇嘴
“今天下班的时候，组长倒是通知我了，说我被分到星辰学院的流水线上了”
“而且我也听说了，星辰学院代工费给的很高，说是比厂里自己的生意利润还要高。”
“但星辰学院就算给再多代工费，也全进老板的腰包里面了，说不定今年年底，老板能多买两辆法拉利”
“反正一毛钱都别想到我们手里。”
“人家星辰学院是好，但只对自家学生和员工好，我们这些代工厂的员工跟人家一毛钱关系都没有”
“哎，我也不奢望别的了，咱们儿子以后能考个211分数线，上星辰学院就好了。”
闻言，媳妇眼中也有着期待“咱们儿子成绩不错，如今在班里总考第一。”
“未来说不定真的有机会考上星辰学院。”
两人心中都有着期待。
自家孩子要是以后能上星辰学院就好了。
只要上了星辰学院，那就一辈子都不用担心生计问题了。
可谓是前途无量。
如今的星辰学院，在绝大多数家长心中，已经跟清北并列了。
甚至地位更高也不一定。
毕竟论上限，星辰学院如今有科研班，研发出顶级科研产品。
论下限，星辰学院学生最低都能进定睛电竞公司，游戏公司当运营。
还真不比清北学生的前途差。
张猛跟媳妇幻想了一会儿，便是有些撑不住了，准备去睡觉。
临睡前，张猛看到自己被拉近了星辰代工流水线群聊之中。
车间主任好像在吩咐着什么。
但张猛没怎么在意。
就像他之前想的，星辰产品再好，跟他一个代工工人也没什么关系。
还不是赚那么点钱
还不是天天加班
所以有什么好在意的
张猛翻了个身，沉沉睡去。
这一睡就是足足十个钟头。
直到第二天早上十点，张猛才起身准备去上工。
一遍刷着牙，张猛一边刷着手机。
当张猛发现新建的流水线群聊，足足有上千条消息，这让张猛忍不住一愣。
工作群一般不就是回个收到么
怎么这么热闹
难不成老板发红包了
张猛当即感觉错过了一个亿，赶忙点击进去。
而当张猛看清楚群聊内容后，直接懵逼了
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