这个世界不会以你喜欢的方式待你，也不会以你不喜欢的方式捉弄你。要学会尊重身边的每一个人，要始终记住身边任何一个人都比你NB，就算他们确实没你NB。

    在北京的朋友一定感觉到上午有一阵飓风刮过，那是我的办公室里传出来的声音。事情是这样的：张姐让菁菁帮她看看电脑，不知怎么的电脑速度有些慢，正在倒腾电脑时，突然电脑呜呜作响好像一阵飓风刮过，十分恐怖（据飞哥说是无尘沙尘暴）！

    张姐说：“不好，猪八戒来了！”（当年猪八戒到高老庄抢新媳妇儿时就是一阵妖风）

    旁边飞哥答道：“快跑，来接你了！”

    张姐气红着脸说：“猪八戒不喜欢我这样的。”

    稍隔一阵，飓风又作，声音更响了……

    张姐看着有点婴儿肥的飞哥：“老大，你弟弟来了！”

    大家哄堂大笑，我虽然是新人，但是马上就有一种和他们距离拉近的感觉。关于办公室幽默，我曾经也看过一些资料。1999年发表于《美国管理学院日报》的某项研究总结道：“幽默能够提高个人和团队业绩。”该项研究同时警告：“幽默的效果取决于谁来用它，有魄力的领导人可利用它产生积极的效果，但自由放任的老板如果想要尝试搞笑，可能造成损害。”几番思量之后，我得出结论：制造笑点是有好处的。但在我们张口准备拿某个同事开玩笑之前，提醒自己遵循一些关于办公室幽默的基本原则还是有必要的：

    第一：我们的玩笑对象是否承受得住

    玩笑大多是主观和伤人的，几乎每个笑话都会有一个受害者。在我们制造笑点之前，我们应该问问自己：我的受害者能否承受得住？当然，有一种情况并不适用于这个条款。这种情况是，玩笑对象曾就读过英国私立学校。他们所受教育的很大一部分在嬉笑怒骂中度过，因此，对他们开玩笑几乎总会行得通。他们承受得住。

    第二，最好不要以同事缺点开玩笑

    我们总以为自己很熟悉某个人，便随意取笑对方的缺点，但这些玩笑话容易被对方觉得我们是在冷嘲热讽。倘若对方又是个比较敏感的人，我们会因一句无心的话而触怒他，以致毁了两个人之间的友谊，或使同事关系变得紧张。

    第三，和异性同事开玩笑别过分

    有时候，在办公室开个玩笑可以调节紧张工作的气氛，异性之间的玩笑也能让人缩短距离。但切记异性之间开玩笑不可过分，尤其是不能在异性面前说黄色笑话，这会降低自己的人格。

    第四，别把捉弄人当做开玩笑

    捉弄别人是对别人的不尊重，会让人认为你是恶意的。而且事后也很难解释。它绝不在开玩笑的范畴之内，是不可以随意乱做乱说的。轻者会伤及你和同事之间的感情，重者会危及你的饭碗。

    第五，玩笑完全在于时机的选择

    玩笑对象不是太忙的时候，可能认为这个玩笑有趣；当他或她正在赶工时，玩笑可能就变得没那么有趣了。如果我们开玩笑的次数多过上厕所，那么就有问题了：我们是制造麻烦者！

    总之，这个世界不会以你喜欢的方式待你，也不会以你不喜欢的方式捉弄你。信誉声望全靠自己争得，掌握了这些禁忌，就开始挥舞幽默的荧光棒吧，让我们苍白的办公室生活开出五颜六色的花朵来。