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不管他是谁,都给予平等的尊重
    我在博客上郑重记下:今天学会了尊重身边的每一个人,要始终记住身边任何一个人都比你NB,就算他们有的确实没你NB。

    想不想知道为什么?起因是那天下班的路上,同事说明天没什么事,我就不用加班了。我开心了10分钟。回到家,我还是不放心地给菁菁发了个短信确认,因为她下午离开的时候要我给她准备一些文件,后来我看她不在就把已经准备好的文件直接放她的桌子上了。

    吃过晚饭,收到菁菁回发的短信。说明天下午两位领导要到办公室开会,布置下个星期甚至下个月的工作。我看到短信很是吃了一惊,这次开会,我一点风声都没听到,而且还有人通知我第二天不用去了。后来菁菁解释说,她也是刚从领导那里得到消息就发给我了。我当时真的是一身冷汗:如果我没有多事地发这个消息呢?他们是不是就假装忘记了应该通知我这个事?后来我仔细反省了一下终于想起来了,通知我明天不用上班的那个同事因为看起来矮矮小小的很猥琐的样子,我平时对他的态度很是冷淡,对别人则很热情。可能表现得太明显,让人家感觉到我不尊重他了吧,对我态度自然就很恶劣了。好吧,我自醒:

    恰当的举止、基本的礼仪、正确的谈吐才能给人留下美好的印象。我们的职业道路,完全靠我们自己边走边铺,如果不想自己无路可走,就善待身边每一个人。因为他们都可能成为你的“贵人”。我现在非常赞同爱默生的一句话:“美丽的外形胜于美丽的脸蛋,美丽的举止胜于美丽的外形。”◇说你想听的,问我想知遭的和我还有菁菁一起进公司的一个男孩今天被辞退了,我和菁菁都很惊讶,虽然不是一个部门但是我们都是新人,感情就更热络一点,他很优秀啊:能力挺不错还很有干劲,总是一副舍我其谁、雄心万丈的样子。我们追问事情的起因,飞哥摇头晃脑、连连叹息进来说:“小伙子太锋芒毕露了,我这么一个安分守己的人,听他说话还会产生几丝不快,何况老板?少说多做,少说话没坏处。”

    我听了不禁冷汗直冒,情景回放:前几天张姐穿了件新衣服,别人都称赞“漂亮”、“很适合你”之类的话,可是我觉得他们真虚伪,直接就说:“张姐你身材太胖,不适合穿这种方格子的衣服,而且颜色有点艳,会突出别人的视觉,让别人感觉你更胖。”张姐没说话,别人也没吭声,只是再也没见张姐穿过那件衣服,而且好多天也没跟我说过话。我现在知道为什么了。张姐只是不理我而已,如果背后给我使绊,我都不知道怎么死的,张姐很有涵养,我毛病很多!

    飞哥的这句“少说话没坏处”,以前老爸也说过。但是我没放在心上,当时认为老爸在倚老卖老。现在想想还真是有道理。这是一句非常简单的话,意思就是不该说的不说,想说的以另外不说的方法来表现,这明明是一种非常高明的技术性手段嘛!我现在有点佩服熟谙此道并且驾轻就熟的人了,其实处理好些就可以做到:

    第一:想批评别人的时候,最好闭上嘴巴,无论是任何人。

    第二:该赞美别人的时候,最好高声表达,无论是任何人。

    第三:不说废话,只要问别人问题,就问自己想知道的,无论任何人。

    选择适当的时机说话,进一步考虑问题,因为有些话即使换一个场合也不适合立刻提出。适当的时机,合适的话题才是职场说话的正确之选。简言之就是:“说别人想听的,问自己想知道的!”看看我多么地善于总结啊,羞个!总之,只要我们牢记住这一句话,就会成为一个人见人爱的Office精灵,我们的“仕途”就靠它了!